居安思危除隐患 保障安全促发展——越秀朗高召开2023年第二次安全生产委员会（扩大）会议

    9月14日，越秀朗高召开2023年第二次安全生产委员会（扩大）会议。深入贯彻落实上级安全生产工作会议精神，分析研判当前安全生产形势，以有效举措和管用办法推进高水平治理，提升本质安全水平，守稳守牢越秀朗高安全生产底线。越秀朗高副董事长、总经理、安委会主任涂家钦，越秀朗高后勤总监、安委会副主任、安委办主任孔志峰出席会议并讲话，集团旗下各机构、部门负责人及各机构后勤保障科长、安全员参加会议。

    会上，传达学习相关文件精神，参会人员观看安全警示片《张家港：儿子送烟进养老院 老爸坐轮椅抽烟惹祸》、《应急管理部副部长宋元明对“三个必须”的解读》。通过观看视频教材，以案警示，在今后工作中,要时刻绷紧安全生产这根弦，更加重视安全生产工作，增强使命感和责任感，落实落细各项工作措施,时刻保持清醒头脑，加强自我防范意识，扎实做好安委会安全生产工作,切实维护广大职工、在院长者生命健康权益。

    集团安委办围绕安全生产专项整治、安全应急案例分享、合法“减责”攻略、《新安全生产法》责任制落实的具体要求等方面对统筹管理安全工作进行《企业主要负责人安全生产履职减责》培训。公司始终认真贯彻落实习近平总书记关于安全生产工作的重要论述和重要指示批示精神，秉持“生命高过一切、责任重于泰山、安全底线丝毫不能突破逾越”的理念，立足新形势、新任务、新要求，切实履行企业安全生产主体责任，全面抓好安全生产“十五条”措施落实，有序开展安全生产各项工作，为公司安全生产保驾护航。

    为统筹好经营发展和安全生产的基本盘，以高标准开展安全生产工作。会议听取了孔志峰关于当前安全生产工作和应急管理工作的情况汇报，总结工作成绩和存在的不足，分析当前安全生产形势，对近期发生的几起涉险事故进行了分析并安排部署下一步工作。

    高标准推进 高质量落实

    推动发展 敢为善为 奋发作为

    涂家钦指出朗高对待安全管理工作是极为重视的，在实施过程中仍有细微不足之处，主要表现在安全生产投入不足，关注不到位，人防技防处置响应级别不够等。新的《安全生产法》出台和日益严峻的安全形势对朗高这种人员密集型企业的安全管理工作提出了更高的要求，推到了一个更高的高度。朗高全体员工要按照习总书记关于安全生产的重要论述和要求，从上至下不折不扣的落实安全管理工作，没有安全就没有发展，“安全是一，其他为零"。

    所有人必须树立安全第一的思想意识，就安全管理提出以下几个方面要求：坚持安全一票否决制，对于不安全的行为、行动、决策坚持一票否决。安全管理工作要务实细化，希望安委办在此基础上继续深化、提炼创新，形成最适合朗高发展、最实用的安全生产管理办法。提高员工应急处置的心理素质，朗高安委办要加强情景演练，要见明火，实际操练人员面对明火时的应急处置能力，提高员工的应急处置心理素质；安全管理人员要娴熟操作消防设备，做到处置得当；妥善解决抽烟问题，要想办法帮助老人解决吸烟问题，同时要保证安全，大楼禁烟要采用铁腕手段监管。工程修缮严格按照程序流程管理。加强明火管理，机构在进行行政查房时检查到打火机等其他容易引发火灾的器具一律要没收处理，望全体同仁，各级领导干部，安委办成员不断把安全管理工作做好做扎实，始终要把安全生产放在工作的第一位。

    最后，涂家钦强调党员队伍、中层以上干部队伍建设事关朗高集团长远发展，我们要持续用力、久久为功，努力锻造一支忠诚、干净、能干、担当的高素质干部队伍，号召全体党员和干部凝心聚力，团结奋进，久久为功、持续担当、一如既往地对待工作，时刻保持一股执着的干劲，一股“不破楼兰终不还”的韧劲，一项任务一项任务去攻坚，一个目标一个目标去实现，踏踏实实为广大长者、儿童、家属、员工倾心服务，兢兢业业为朗高集团再上新台阶作出新的、更大的贡献！